2月17日，装饰集团党委召开2024年度党支部书记党建述职评议考核会。公司党委书记、董事长杜振羿出席会议并讲话，党委副书记、工会主席于洪满主持会议。公司党委委员、领导班子成员，各党支部书记、副书记，相关部室负责人、建自凯科公司主要领导，部分先进、基层党员干部和职工群众代表共计33人参会。
会上，6个党支部围绕2024年度重点工作完成情况、存在问题及改进措施等进行现场述职，并针对2025年工作梳理思路、提出举措，8个党支部以书面形式进行述职。公司党委书记、董事长杜振羿对现场述职的党支部逐一进行点评，并对各党支部落实意识形态工作责任制情况进行了综合点评。公司党委委员、领导班子成员，各党支部书记，相关部室负责人，部分基层党员干部代表对党支部书记2024年度抓党建工作进行现场测评打分。
公司党委书记、董事长杜振羿结合2025年党建工作新形势、新任务、新要求，对各党支部书记提出4点要求：
一、要把政治建设摆在首位，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，把党支部党建工作与业务工作相结合，全力实现党建与业务的双促进、双提升。要以守土尽责促进党建工作责任落实。严格落实党组织主体责任、党组织书记第一责任人责任，压紧压实意识形态工作责任，切实维护公司意识形态安全，各负其责推动党建工作责任落实，形成上下同欲推进党建工作的强大合力。
二、要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续不断学习党的最新理论，通过“三会一课”、主题党日活动等活动，常态化组织党员开展政治理论学习。要多样化开展学习实践活动、学习教育活动，引导全体党员锤炼优秀品质、提高理论水平，激发干好本职工作的热情，以务实奋进的精神和担当有为的作风为公司实现高质量发展展现新作为。
三、要以党支部标准化规范化建设为抓手，全力提升党内基本活动的质效，确保党的组织生活严肃、认真。要以提升党支部班子整体功能为目标，加强党支部班子建设。要以夯实公司高质量发展人才基础为动力，加大发现储备优秀人才培养力度，筑牢公司高质量发展的干部人才队伍根基。要坚持党建与中心工作深度融合，策划组织好基层一线党建工作新模式、新方法，发挥基层党建工作在服务引领企业生产经营工作中的推动作用，助力企业在深化改革任务中取得新成效 。
四、要严格落实集团《关于深入开展“廉洁+”教育工作的实施方案》，把“廉洁+”教育作为加强廉洁文化建设的重要抓手，筑牢拒腐防变的思想防线。要坚持问题导向，强化对重点领域和关键岗位人员的监督力度。坚持把党风廉政建设融入日常工作，及时跟进学习党风廉政建设新要求，加强纪律教育，定期分析研究党员干部思想状况，始终绷紧纪律规矩这根弦，带头遵守政治纪律和政治规矩，不断推进作风建设取得新成效。
2025年是“十五五”良好开局打牢基础的关键之年，也是全面深化改革之年。装饰集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的历次全会精神，以更加强烈的责任担当、更加务实的工作举措、更加过硬的工作作风，推动党的建设质量迈上新台阶，团结带领全体党员干部职工全力冲刺一季度“开门红”，奋力实现“全年红”，全力以赴打赢“十四五”收官战，为公司“十五五”谋篇布局奠定坚实基础。
